Summit2

Završen Nestlé literarni konkurs "Iskaži se"

LJUDSKI RESURSI

Srbija

24.10.2024

Za konkurs "Iskaži se" pristigle su prijave gotovo stotinu kandidata, a kao najbolje među njima izdvojile su se Ivana Čolić, Anđela Dragović, Joka Nikolić, Milica Popović i Katarina Mirčetić. Autorke su se izrazile u kratkim formama proze i poezije na temu šta ih motiviše u obrazovanju i želji za uspehom.

U okviru konkursa, studenti i diplomci do 26 godina dobili su priliku da iskažu svoju kreativnost predstavljajući se u kratkoj formi od 800 slova svom potencijalnom budućem poslodavcu ili menadžeru. Najbolje radove odabrao je žiri koji su činili stručnjaci iz kompanije i Branko Rosić, pisac i novinar. 

Pobednica konkursa Ivana Čolić kao glavnu nagradu dobija mentorski dan u kompaniji Nestlé, iz oblasti koju sama odabere, a sa stručnjacima iz marketinga, ljudskih resursa, proizvodnje, komercijalnog razvoja i prodaje. Ona takođe osvaja tablet, a kao i ostali pobednici, dobiće vaučer za kupovinu knjiga u knjižarama Laguna i specijalizovani kurs "Karijera u tvojim rukama" u kompaniji Nestlé Srbija. 

Ivana Čolić se u kratkoj formi predstavila potencijalnom budućem poslodavcu, a njen tekst prenosimo u celosti:

Poštovani, neću započeti s vrlinama. Znate već sve o kvalitetima studenata FON-a i njihovim perfektnim biografijama. Na papiru smo svi savršeni. Dozvolite da se predstavim, na drugačiji način. Zaboravna? Da, ali i kreativna! Kad plan propadne, improvizacija postaje najjače oružje - uvek nađem rešenje. Neodlučna? Možda. Ako ne preispitam sve opcije, kako ću znati da sam izabrala pravu? Tako prigrlim nesigurnost i donosim najbolju odluku. Volim kontrolu, ali život ne voli planove. Ironično, najviše učim kad je izgubim. Doneću red timu, ali kad stvari izmaknu kontroli, ne gubim - već dobijam. U kombinaciji ovih nedostataka vidim svoju jedinstvenost. Iza zaboravljenog termina, dileme i propalog plana krije se šansa da učim i rastem. To sam ja. Savršeno nesavršena, Ivana Čolić.

"Iskaži se" je deo programa Summer's Cool, plaćene prakse koju Nestlé organizuje od 2013. godine u okviru globalne inicijative Nestlé Needs YOUth čiji je cilj pružanje podrške mladim ljudima u započinjanju uspešne karijere. Ove godine se 17 studenata i diplomaca iz Srbije pridružilo grupi studenata iz Bugarske, Rumunije, Hrvatske i Ukrajine u interaktivnom četvoronedeljnom programu.

Podsetimo, Nestlé Srbija je deo inicijative Summer's Cool od 2020. godine i od tada do danas je gotovo 60 talentovanih mladih ljudi aktivno uzelo učešće u programu. Pored toga, Nestlé već nekoliko godina u svojoj proizvodnji u Surčinu sprovodi program dualnog obrazovanja u partnerstvu sa Privrednom komorom Srbije.

Izvor: InStore
Foto: Nestlé Srbija